广发银行人事调整 管理层一年内仅有两名董事获批

　　来源：金融人事 mini

　　本期，银行人事主要介绍广发银行近期的中层人事变动情况 ，涉及多个总行部门以及多家一级分行行长 。

　　中层人事换防

　　总行交易银行部总经理罗佳，转任总行金融同业部资深专员；曾任广发银行总行环球交易服务部总经理、公司银行部（小企业金融部）总经理。

　　济南分行行长赵殿斌
，任总行交易银行部总经理；曾任总行投行部总经理，2018 年 7 月 25 日起任广发银行济南分行行长
。

　　沈阳分行行长温涛 ，拟任总行总务部总经理；曾任广发银行清远分行行长 、江门分行行长。

　　北京分行副行长张峰
，任沈阳分行行长；曾任广发银行山东分行副行长、天津分行副行长（主持工作） 。

　　总行财务会计部副总关跃武，任沈阳分行副行长
。

　　济南分行人力资源部总经理张永 ，任成都分行纪委书记。

　　张建军任乌鲁木齐分行行长；曾任广发银行石家庄分行副行长
、济南分行副行长；2024 年 2 月 28 日
，张建军广发银行乌鲁木齐分行行长的任职资格获核准 。

　　广发银行组织架构图

　　两名董事任职资格获批

　　据统计，2023 年广发银行新任的董事和高管成员共计 10 人
。其中 ，仅有 2 名董事的任职资格于近期获监管核准；而最长的一位获聘已超过一年
，至今仍在候任。

　　2023 年 6 月 20 日，广发银行官网公告 ，2022 年股东大会选举王兵、于胜全 、刘晖
、许越洪、张林富 、王珠林等 6 人为本行董事
，王珠林为独立董事，任职资格均待监管机构核准 。

　　如今 ，时隔九个月，上述 6 人中尚有 4 人候任
。

　　2024 年 1 月 30 日
，国家金融监管总局公告，刘晖
、许越洪广发银行董事的任职资格同日获核准。

　　其中 ，刘晖为广发银行的唯一女性董事
，来自之一大股东，现任中国人寿党委委员、副总裁 、首席投资官；许越洪则来自第四大股东江西省交通投资集团有限责任公司 。

　　除了董事任职资格长时间得不到核准之外 ，广发银行高管层
，也同样面临如此窘境
。

　　1 月 25 日，银行人事曾梳理过广发银行 2023 年新晋的 4 名高管均为候任状态 ，包括：副行长李小水
、李冰、首席信息官李怀根 、首席信贷官金茜。

　　两个月过去了
，上述 4 人的任职资格仍无 1 人获核准 。其中，李小水于 2023 年 3 月 22 日获聘出任广发银行副行长 ，距今已满一年。

　　按照 2022 年原银保监会颁布的《中资商业银行行政许可事项实施办法》的相关规定：“股份制商业银行等法人机构董事和高级管理人员的任职资格申请
，由法人机构向银保监会提交，由银保监会受理
、审查并决定
。银保监会自受理之日起 30 日内作出核准或不予核准的书面决定。 ”

　　反观广发银行董事及高管的超长期“候任” ，着实罕见 。

　　作为唯二没有上市的股份行，广发银行财务透明度较低
，除了公开资本充足率等监管要求的数据外，每年仅在 4 月份发布一份年度财报 ，其他的半年报、季度数据并不会定期公开
。

　　在年初召开 2024 年工作会议上
，广发银行行长王凯表示，2023 年广发银行总资产迈上 3.5 万亿元台阶 ，对公一般贷款余额突破一万亿元；主要监管指标稳中向好
，不良贷款余额 、不良贷款率实现“双降
”；核心一级资本充足率 9.11%，达到五年来高位。

　　大股东中国人寿的财报将于本周四（3 月 28 日）公布 ，届时关于广发银行 2023 年的部分业绩数据也会随之披露 。

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