来源:湘财 Plus
湖南银行正式对外披露 2023 年成绩单,资产规模突破 5000 亿元大关 ,营收、净利润双双增长。湘财 Plus 注意到,该行数量较上年度大幅增长,平均员工成本则下降 ,人均年薪降至 23.56 万元 。同时,该行首次披露了绩效薪酬延期支付及追索扣回的情况,止付或追索扣回 364 万绩效薪酬,涉及 630 多人次。
资产突破 5000 亿大关 营收 、净利润双双增长
2023 年是湖南银行运行的之一个完整会计年度。据年报披露 ,截至 2023 年末,该行资产总额突破 5000 亿元大关,达到 5031.16 亿元 ,较上年末增长 12.12%,全年实现营业收入 114 亿元,同比增长 4.32% ,实现净利润 33.03 亿元,同比增长 7.01% 。
△湖南银行。
营收构成方面,该行利息净收入、手续费及佣金收入均下滑,降幅分别为 4.51%、14.92% ,资产处置收益下降 436.89%,从 2391 万元降至 -8055 万元。投资收益 、其他业务收入、公允价值变动收益表现亮眼,同比增长 31.76%、217.12%、415.55%,其中公允价值变动收益从 -1.76 亿元增至 5.56 亿元。
资产质量方面 ,湖南银行不良类贷款 49.88 亿元,不良率 1.75%,较上年末下降 0.14 个百分点 ,拨备覆盖率 165.74%,较上年提升 13.71 个百分点 。
该行同时披露 2024 年一季度报告。截至 2024 年 3 月末,该行资产总额达到 5258.69 亿元 ,前三月实现营业收入 29.47 亿元 、净利润 9.60 亿元,同比分别增长 0.3%、3.59%,不良贷款率继续压降 ,从期初的 1.75% 降至 1.67%,拨备覆盖率则从 165.74% 提升至 176.74%。
在岗员工数量大幅增长 员工成本、平均薪酬下降
截至 2023 年末,湖南银行设有 207 个营业网点 ,包括 1 家总行营业部 、15 家分行、191 家支行,在岗员工共计 4753 人,较上年增加 850 人,增长率 21.78% ,员工平均年龄从 39.1 岁降至 37.5 岁 。从学历结构看,研究生以上员工 690 人,占比 14.5% ,本科 3783 人,占比 79.6%,大专及以下 280 人 ,占比 5.9%。
薪酬政策方面,该行员工薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和福利性收入等构成,其中基本薪酬是为保障员工基本生活而支付的基本报酬 ,根据员工的职位和岗位等因素确定,绩效薪酬则是支付给员工的业绩报酬,与该行整体 、员工所在机构或部门以及员工个人业绩衡量结果挂钩。
2023 年湖南银行员工费用为 17.96 亿元 ,较上年度增长 3.85% 。以此计算,该行平均员工成本为 37.79 万元,较上年度下降 6.53 万元,降幅达到 14.73%。
员工费用的构成中 ,工资、奖金、津贴和补贴 11.20 亿元,职工福利费用 0.80 亿元,社会保险 1 亿元 ,住房公积金 0.95 亿元,工会经费和职工教育经费 0.3 亿元,其他 0.93 亿元 ,基本养老保险 1.82 亿元,失业保险 0.06 亿元,企业年金 0.82 亿元及辞退福利 0.08 亿元。
△湖南银行员工费用构成情况 。
仅以上述工资 、奖金、津贴和补贴计算,该行人均年薪为 23.56 万元 ,较上年度下降 2.78 万元,降幅为 10.55%。
年报同时披露了董监高人员的具体薪酬,董事长黄卫忠税前报酬总额为 131.77 万元,行长周晖为 22.54 万元 ,5 位独立董事刘宝瑞、张炜 、王修华、张笑容、李凤祥均为 25 万元,职工董事李平为 121.92 万元,职工监事李滔为 102.69 万元 ,3 位外部监事殷孟波、徐莉萍 、张艳辉均为 20 万元,副行长李新华为 100.86 万元。
止付或追索扣回 364 万绩效薪酬 涉及 630 多人次
湘财 Plus 注意到,湖南银行首次披露了绩效薪酬延期支付及追索扣回情况 。为确保薪酬水平与风险责任、经营业绩相适应 ,该行对高级管理人员以及对风险有重要影响岗位人员绩效薪酬进行不同比例的递延发放,对发生违规违纪行为或出现职责内项目风险超常规暴露等情形的员工,视严重程度扣减、止付及追回相应绩效薪酬。
2023 年度 ,该行对高级管理人员及对风险有重要影响岗位人员共计 521 人执行递延支付,递延金额共计 3871.72 万元,对因违规违纪行为等情形受到问责或其他处理的员工 ,止付或追索扣回共计 364.59 万元,其中止付 7 人次共计 48.96 万元 、追索扣回 629 人次共计 315.63 万元。
△湖南银行 slogan。
据湘财 Plus 统计 ,2023 年湖南银行总行、长沙分行、郴州分行 、永州分行均收到来自监管的罚单,合计罚款 410 万元,超过上述止付或追索扣回的金额 ,其中:
1 月,长沙分行因票据业务审批(查)不尽职,被罚款 50 万元;长沙湘春路支行因票据业务授信前调查不尽职 ,用信管理不合规,授信后管理不到位,被罚款 150 万元;
2 月 ,总行因信用卡系统安全管理不到位,员工异常行为排查不到位,被罚款 70 万元;
6 月 ,郴州分行因未按监管规定报送案件(风险)信息、贷款管理不到位,被罚款 70 万元;
7 月,永州分行因信贷管理不到位,被罚款 50 万元;
12 月 ,总行因提供个人不良信息,未事先告知信息主体本人,被罚款 20 万元 。
统筹 / 新湘财 撰文 / 湘财 Plus
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